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绩效考核管理

考核是什么意思?考核方案怎么制定?

绩效考核 绩效考核管理 绩效考核系统 

刚好上段时间我刚把我的毕业论文做完,就是关于绩效考核的,我介绍一下,希望可以从中了解到你所需要的资料。主要分为以下几类: 一、绩效考核的概念是什么: 绩效考核主...

创业点子 |全网营销 阅读(1548)

5种绩效考核方法 常见的主要是这几种

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从不同的分析角度来看,绩效考核方法能列出50余种。但是比较系统的、适合目前大多数企业情况的绩效考核方法大致有五种:关键绩效指标(KPl)、目标绩效考核(OKR)...

创业点子 |全网营销 阅读(1397)

5种绩效考核方法(公司薪酬绩效考核方案)

绩效考核 绩效考核管理 关键 

很多企业推行绩效考核多年,大都先后尝试过以下绩效考核方式,不忍下手型、考啥啥都行、捆绑施压型、小事定输赢、关键业绩行。 1、不忍下手型 明明知道下属业绩未达要求...

营销资讯 |全网营销 阅读(1484)

绩效考核:要想落地应该这样做

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我们经常讲,没有考核,就没有管理;或者说,没有考核,管理就很难到位。这些认识都说明,绩效考核对企业的重要意义。那么,企业应该如何认识绩效考核?绩效考核如何实施?...

传播推广 |全网营销 阅读(1437)

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